Instituto Galego de Promoción Económica
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‘Marketing Empresarial’, en colaboración con CEOE, y ‘Liderazgo de Equipos’, en colaboración con Cepyme, son dos de los cursos que está cerrando en este momento nuestra Escuela de Empresarios. Organizados en el marco de los planes de formación intersectorial nacionales de las organizaciones empresariales, su impartición está prevista en la modalidad de teleformación (60 horas), entre los días 22 de abril y 10 de junio.
Los grupos de alumnos de ambos cursos están prácticamente cerrados, aunque todavía queda alguna vacante de última hora, que podrá ser cubierta únicamente por los colectivos de autónomos o trabajadores por cuenta ajena.
Programas
El curso de Marketing Emrpesarial se centrará en cuestiones como planificación estratégica, toma de decisiones o marketing relacional, acercando las cuestiones relacionadas con esta materia al ámbito propio de las microempresas. Por su parte, el curso de Liderazgo de Equipos analizará al figura del líder, cuestiones relacionadas con la comunicación efectiva y la gestión y dirección de equipos, motivación o negociación, entre otras.
Al final de esta entrada pueden descargarse los programas de ambos cursos.
INSCRIBIRSE EN EL CURSO DE MARKETING EMPRESARIAL
INSCRIBIRSE EN EL CURSO DE LIDERAZGO DE EQUIPOS
Intersectorial CEL
Por otra parte, la programación formativa del Plan Intersectorial de la CEL entra también en su fase final. La gran mayoría de los cursos ya se han iniciado, parte incluso ya han finalizado. Solamente quedan tres con el plazo de inscripción abierta, y en estos momentos se está cerrando el grupo de Cloud Computing: Estrategias Corporativas en la Nube. Los interesados pueden inscribirse en la web propia del Plan Intersectorial de la CEL.
Listaxe de ofertas de emprego do Servizo Público de Emprego de Galiza.
OFERTA DE EMPLEO
Puesto de trabajo: Auxiliares de Enfermería
Nº de puestos: 6
Lugar: BÉLGICA
Fecha de la oferta: 21/3/2014
Veilige Have es un geriátrico situado entre Brujas y Gante (Aalter) que atiende a 360 residentes. Tras la ampliación de sus instalaciones necesita 6 AUXILIARES DE ENFERMERÍA con buen nivel de inglés y disposición para aprender neerlandés.
Tareas:
Nursing/caring assistants are responsible of the daily care for the residents (helping to wash or to help to eat), helping with day-time activities with residents. The accent of the job is the general care for the resident and the relationship with the family, doctors, and other caretakers.
Requisitos:
Nacionalidad de un país de la UE. Titulo de Auxiliar de enfermería. Buen nivel de inglés (fluido)
Condiciones laborales
1. Salario entre 1984.07 y 2738.25 € brutos/mes.
2. Contrato indefinido jornada completa (38 horas de trabajo semanales). 5 días de trabajo. El fin de semana se compensa con días libres. Sin turnos de noche.
3. Curso de neerlandés a cargo de la empresa.
4. Ayuda para buscar alojamiento y amueblarlo.
La empresa gestiona el reconocimiento profesional del título. Invitación para visitar las instalaciones con todos los gastos pagados antes de la contratación.
FECHA LÍMITE PARA PRESENTAR SU CANDIDATURA:
20/4/2014
(Lea atentamente las instrucciones siguientes)
Proceso de selección:
Si cumple los requisitos regístrese en http://spe.sepe.es/convocatoriaseures siguiendo estas indicaciones:
1. Si ya tiene un usuario por haber participado en convocatorias anteriores, entre con su usuario y contraseña, en caso contrario regístrese y recibirá su usuario y contraseña en su email. Espere aproximadamente media hora antes de usarlo para que su usuario se encuentre disponible, ya que no es un proceso inmediato. Es muy importante que en su perfil indique toda la información académica y profesional que considere pertinente, así como los idiomas que habla y si ha participado en experiencias en otros países, ya sea durante sus estudios (ej.: Beca Erasmus) como durante su vida profesional.
2. Deberá seleccionar la familia profesional “Sanidad” e indicar que quiere participar en la convocatoria: “Auxiliar de Enfermería Bélgica” y seleccionar el puesto “Auxiliar de Enfermería”. Es muy importante que indique la convocatoria y el puesto, sólo precisando claramente el puesto seleccionado se asegura su participación en el proceso de selección.
3. Para asegurarse de que está todo correcto: salga de la aplicación y vuelva a entrar. En su perfil tiene que aparecer, dentro de “ofertas activas”, “ofertas seleccionadas”: Convocatoria Enfermería Auxiliar de Enfermería Bélgica, empresa Veilige Have, Puesto Auxiliar de Enfermería.
Primer contacto con la empresa a través de Skype. Entrevista personal en España (ciudad sin determinar)
Consellería de Cultura, Educación e Ordenación Universitaria
Vicepresidencia e Consellería de Presidencia, Administracións Públicas e Xustiza
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Consellería de Traballo e Benestar
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Consellería do Medio Rural e do Mar
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Academia Galega de Seguridade Pública
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Instituto Enerxético de Galicia
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Instituto Galego de Promoción Económica
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La Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa (CEPYME) y la Federación Española de Autónomos-CEAT han convocado la primera edición de los Premios CEPYME, con la que quieren reconocer y divulgar el protagonismo de las pymes y los autónomos en la sociedad, así como la importante labor económica y social que realizan como principales generadores de riqueza y empleo en España.
Los I Premios CEPYME se convocan en seis categorías:
Los premios cuentan con el patrocinio de Banco Santander y la colaboración de Facebook, Randstand, ONO, Grupo Francis Lefebvre, Asexor y el Grupo Prisa.
El plazo de presentación de candidaturas está abierto hasta el 30 de junio.
Las bases y el formulario de inscripción para optar a estos premios están disponibles en: